Spodaj so napisani nasveti za vse, ki jih zanima vrhunska organizacija team building dogodka.
Team building je pojem, ki govori o razumevanju, razvijanju in maksimiranju potenciala ljudi v vašem podjetju in je lahko zelo učinkovit pri oblikovanju močnejših odnosov med kolegi, kar prispeva k bolj produktivni in srečnemu delu, posledično pa tudi boljšim poslovnim rezultatom.
Kako lahko zagotovite, da je dogodek za izgradnjo ekipe resnično dragocen? Team building agencija ETC Adriatic, ki se ukvarja z organizacijo adrenalinskih in drugih vrst teambuilding programov (Bitka za prestol, Newyorška borza, ETC treasure hunt, Grand Prix dirka, Poslovni pikniki in dogodki, EpicHUnt,…) in jo najbrž pozna že vsa Slovenija, saj sodijo med ene izmed največjih slovenskih agencij za izvedbo team buildingov, deli svoje najboljše nasvete:
Organizacija team building dogodka
Vedno določite cilj in proračun
Kateri so ključni cilji vašega dogodka? Pomislite na to, kar želite doseči in koliko želite porabiti. Želite, da se vaša ekipa bolje spozna? Iščete nagrado? Ali pa gre pri organizaciji boljšega team building dogodka za nekaj več, npr. vprašanje vodenja ali komuniciranja? Vse te informacije so pomembne, da se lahko za vas izbere prava vrsta dejavnosti.
Načrtujte vnaprej
Načrtujte tako daleč vnaprej, kolikor je možno, da lahko zagotovite, da so vsi člani vaše ekipe na voljo. Če začnete nov projekt pozneje v letu, boste morda želeli, da se dogodek zgodi pred tem, da združite ekipe skupaj. Druga možnost je, da boste v začetku leta organizirali dogodek, ki bo po Božiču okrepil moralo. Poskusite držati dogodek v delovnem času, saj bodo vaši zaposleni bolj dovzetni, če organiziran team building dogodek ne bo motil njihovih vikendov in osebnega časa (1)
Z glavo izven kraja
Včasih lahko samo odhod iz urada za dan spodbuja posameznike, da prekinejo navade in razvijajo nove načine razmišljanja. Sprememba kulise lahko resnično pozitivno vpliva in lahko poveča produktivnost. Podjetje za team building bo sodelovalo z vami, da bi izbrali pravo lokacijo, odvisno od tega, kako daleč želite potovati, in vrsto aktivnosti, ki so priporočene (2).
Naj bo smiselno
Različni ljudje sijejo v različnih časih, zato je pomembno imeti dober izbor dejavnosti, kjer so priznane različne moči in prispevki. Preveč pogosto podjetja rezervirajo dogodek, ki temelji na tem, kar je videti zabavno, pozneje pa ugotovijo, da tak team building dogodek, ne nujno dosega svoje cilje. Bodite odprti in razpravljajte o različnih aktivnostih s svojim timom za gradnjo – ta bo priporočal najboljše, ki temelji na vaših specifičnih ciljih.
Preberite si tudi: Kaj je team building?
Ne pozabite na končni rezultat
Medtem, ko bo zabava igrala veliko vlogo pri tem, da bi vaši ekipi pomagala doseči svoje cilje, je pomembno, da se organizirajo razprave skozi ves dan in spodbujajo posameznike, da si ogledajo, kaj so dosegli, in si ogledajo, kako lahko izkušnje prenesejo nazaj na delovno mesto. Določitev ciljev bo tudi vašim podjetjem omogočila večjo merljivo korist in lahko svojo ekipo prevzamete za nadaljnje ukrepanje (3).
Da bi zagotovili uspeh vašega team buildinga, je pomembno, da sodelujete s strokovnim team building podjetjem, ki vam bo pomagalo doseči svoje cilje. Kot podjetje boste imeli koristi le od učinkovitejših in produktivnejših ekip, s tem pa tudi višje ravni zadovoljstva zaposlenih.
Oznake besed: organizacija team building dogodka